운동 트레이닝 인터뷰 질문

운동 트레이너가되는 것은 도전적이지만 보람있는 추구 일 수 있습니다. 운동 트레이너로 취업 할 수있는 가장 좋은 기회를 얻으려면 잠재적 인 면접 질문을 준비해야합니다. 이 질문들은 귀하의 자격 증명뿐만 아니라 운동 훈련에 지식을 적용 할 수있는 능력을 시험 할 것입니다.

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자격증 명

운동 트레이닝 면접에서 묻는 첫 번째 질문 중 하나는 자격 증명과 관련됩니다. 운동 훈련 위치에 대한 기준은 시설마다 다르지만, 대부분의 운동 훈련 위치에 대한 최소 요구 사항은 학사 학위이지만 석사 및 박사 학위가 있다고해도 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics)은 지적합니다. 체육 교육은 많은 대학에서 학사 학위 프로그램으로 제공되며, 코스는 해부학, 영양, 생리학 및 관련 과목을 포함합니다 (Education-Portal에 따라 다름). com.

미국 운동 협의회 (American Council on Exercise) 또는 미국 국립 스포츠 아카데미 (National Academy of Sports Medicine)와 같은 기관을 통해 개인 훈련 인증을받을 수도 있습니다.

경험

개인 트레이너 인터뷰에서의 경험에 대한 질문에 대답 할 준비가되어 있어야합니다. 과거 고용주를위한 연락처 정보를 준비하고 고용주에게 연락 할 수 있음을 알리십시오. 특히 어려운 작업을 수행 한 특정 사례와 마지막 직책을 떠나는 이유에 대한 질문을받을 수도 있습니다.

일정 탄력성

잠재적 고용주에게 중요한 관심사는 이용 가능성입니다. 취업 자원 과학 커리어 즈 (Science Careers)에 따르면 운동 트레이너는 주말과 야간을 포함하여 주당 최대 70 시간까지 일할 수 있습니다. 유연한 일정을 유지하는 것이 중요합니다. 경쟁 팀과 함께 여행하고 실습 및 게임을 위해 현장에 출동해야 할 수도 있습니다.

가설 적 치료

Tampa Bay Lightning Head 운동 트레이너 Tommy Mulligan은 운동 트레이너를위한 하나의 공통 과제는 종종 부상당한 선수를 재활시키는 것이라고 설명합니다. 이런 이유로 운동 트레이너 인터뷰에서 가설적인 치료법을 제공하도록 요청 받게 될 것입니다.

피플 스킬

노동 통계국에서 기록한 바와 같이 운동 트레이너는 선수, 코치 및 심판과 같은 다양한 사람들과 직접 작업합니다. 이러한 이유로 다양한 사람들과 일하는 것에 대해 질문을 받고 의사 소통 기술을 시연 해 줄 수 있습니다.